Доктор юридических наук, декан факультета права НИУ ВШЭ, профессор Вадим Виноградов рассказал RT, как будут оплачиваться больничные в новогодние праздники.
«Поскольку все работающие застрахованы и за сотрудника выплачиваются страховые взносы, то ему будут оплачены все календарные дни, указанные в листе временной нетрудоспособности <...> Если больничный лист открыт начиная с 1 января 2025 года, то будут учтены 2024 и 2023 года, а если в конце 2024 года, тогда в расчет пойдут 2023 и 2022 года», — пояснил профессор.
По его словам, при начислении оплаты больничного учитываются страховой стаж, количество дней заболевания и средняя заработная плата.
До этого Виноградов говорил, что увольнение в период новогодних праздников проходит так же, как и в любое другое время года.
Он подчеркнул, что сотрудник имеет право расторгнуть трудовой договор по собственной инициативе в любой момент в соответствии с Трудовым кодексом РФ. Для этого нужно подать письменное уведомление работодателю минимум за две недели до планируемого ухода, добавил эксперт.
Ранее стало известно, что российские банки откроют социальные вклады для граждан страны.