В настоящее время индекс рынка труда составляет 0,98 пункта, что практически соответствует средней рекрутинговой активности компаний в аналогичные периоды 2017-2019 гг. За неделю HR-активность выросла на 0,01 пункта, а в течение месяца индекс менялся незначительно ±0,01 пункта.
Сервис SuperJob проанализировал рекрутинговую активность на рынке труда за август. Результаты исследования оказались в распоряжении «Газеты.Ru».
Наибольший прирост спроса на персонал отмечается в сфере закупок (+45%): особенно выросли такие сегменты, как «Косметика, бытовая химия», «Продукты питания», «ТНП».
Количество вакансий в службах доставок выросло на 42%.
Увеличилось и количество предложений трудоустройства для административно-офисного персонала (+22%).
Спрос на специалистов в сфере маркетинга, рекламы и PR увеличился на 19%. Вакансий в страховании — на 19% больше, в банковской сфере — на 16%. Спрос на персонал в ритейле увеличился на 16%.
Число вакансий для кадровых специалистов выросло на 14%. Прирост количества вакансий в сфере образования и науки составил 10%. Чуть больше вакансий в бухгалтерской отрасли (+4%). Спрос на IT-специалистов и персонал в промышленной отрасли за месяц не изменился.
В сфере туризма, гостиничного бизнеса и общественного питания вакансий за месяц меньше на 8%. Аналогичное снижение отмечается и в юриспруденции. Спрос на персонал в сфере медицины и фармацевтики ниже на 10%.
Количество вакансий в консалтинге уменьшилось на 17%. На 18% меньше вакансий в добывающей отрасли. Снижение спроса на персонал в транспортно-логистической и строительной сферах составило по 20%. Вакансий в сфере услуг за месяц стало меньше на четверть (-24%).
Ранее сообщалось, что в июле число вакансий возросло на 9%.