Информационные ресурсы созданы в МВД России для повышения эффективности отбора и перемещения кадров по службе в министерстве, они включают сведения о лицах, не принятых на службу по отрицательным основаниям, например, за употребление наркотиков и психотропных веществ, а также документы об образовании кандидатов, заявил в четверг в Москве глава МВД России Рашид Нургалиев.
«В настоящее время прорабатываются вопросы ужесточения порядка отбора кандидатов на службу в органы Внутренних дел РФ и в Центральный аппарат МВД России. Уже принят ряд соответствующих ведомственных приказов, инструкций и методических рекомендаций», - отметил министр на совместном заседании комитета Госдумы по безопасности, комиссии Госдумы по законодательному обеспечению противодействия коррупции и МВД России.